Przyjęcie oferty rozwiązania umowy za porozumieniem stron przez pracownika

Przyjęcie oferty jest najprostszą formą zawarcia umowy. Umowa zawarta poprzez złożenie i przyjęcie oferty pomiędzy pracownikiem i pracodawcą prowadzi do rozwiązania umowy o pracę na zasadach i warunkach oznaczonych w ofercie.

Oferta opiera się na konstrukcji, jaka jest u normowana w art. 66 i n. kodeksu cywilnego. Dlatego może zostać przyjęta lub odrzucona, a ponadto strona, która składa ofertę jest nią związana przez okres, jaki w niej wyznaczyła. Znaczy to tyle, że po złożeniu oferty nie ma możliwości jej zmiany lub odwołania bez zgody oblata.

Formularz zawiera aktywne pola do wpisania danych oraz pola wyboru, pozwalające na wybranie właściwego wpisu, zaznaczenie poprawnej odpowiedzi.

Pola niewypełnione, lub wypełnione częściowo są zakreślane automatycznie, w taki sposób by niemożliwe było uzupełnienie pola.

Po wydrukowaniu formularza nie ma konieczności dodatkowo dokonywać żadnych skreśleń lub zaznaczeń, z wyjątkiem złożenia odręcznego podpisu.

Formularz został opracowany do wypełniania w komputerze. Jest przygotowany dla programu MS Word. Może być również wypełniany w OpenOffice.org - Writer. Może również służyć do wypełniania odręcznego po wydrukowaniu.